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关于做好2022年“京东方杯”青年劳动技能大赛项目立项申报工作的通知各团支部： 2022年,是党的二十大召开之年,也是集团打赢半导体显示决胜战和物联网转型攻坚战,推动集团航母事业群发展的关键一年。为全面贯彻党中央和团中央关于青年工作的重要指示,在集团党委领导下,公司将继续深度挖掘青年员工的创造力和创新力,激发基层团组织战斗力,积极开展第十五届“京东方杯”青年劳动能大赛,具体方案如下：一、指导思想 围绕2022年“创新引领数字驱动深耕物联高质增长”工作方针，引导青年员工深刻领会“心怀感恩坚定从容苦练内功万马奔腾”指导思想，立足本职岗位，聚焦生产经营工作中的难点、痛点开展竞赛，通过竞赛积极挖掘青年员工积极性和创造力，弘扬“五股心气”、践行京东方“人才观”，助推公司生产经营。二、立项标准及要求1、竞赛要与生产需求、经营目标紧密贴合。坚持劳动技能大赛的生产导向、技术导向、服务经营导向，以解决实际问题，提高岗位本领为出发点和落脚点，积极组织同类工种、关联岗位技能竞赛，充分发挥一线部门的积极性。 2、注重输出竞赛成果，积极转化分享经验。举办青年劳动技能大赛的根本目的是助力生产经营，各部门要大力弘扬创业创新创未来精神，充分挖掘生产经营中的价值空间，要重视立项、结项，重视成果输出。3、要积极动员广泛参与，不断优化赛事水平。鼓励青年员工要弘扬“多从自身找问题，多为解决问题想办法，多为攻克难关挑重担”的“三多”精神。联系人：赵婷，联系电话：15850119256，电子邮箱：zhaoting@boe.com.cn。